Архив журнала «Капитал»
Кадры
Около трети россиян ежедневно перерабатывают
Аналитики российской платформы онлайн-рекрутинга провели исследование и выяснили, сколько россиян и как часто перерабатывают на текущей работе, как они к этому относятся и какие виды компенсаций переработок предпочитают.
Согласно результатам опроса, почти треть россиян (29%) перерабатывают каждый или почти каждый день. Около четверти (23%) делают это 2-3 раза в неделю, 12% – не реже одного раза в неделю, 17% – пару раз в месяц. Остальные 23% не перерабатывают никогда. При этом процент перерабатывающих мужчин и женщин почти одинаков, постоянно либо периодически перерабатывают 85% мужчин и 77% женщин.
Любопытно, что самая перерабатывающая возрастная категория – это люди 45-54 лет, среди них перерабатывает 88% опрошенных. В остальных возрастных группах в диапазоне от 18 до 55 лет и старше процент перерабатывающих примерно одинаков, около 79-80% от общего числа опрошенных внутри каждой из групп.
По словам более половины опрошенных россиян (56%), переработки в целом характерны для их профессии. Примерно четверть (24%) отметили, что переработки для их сферы деятельности не характерны, но случаются. 20% ответили, что для их профессии переработки не типичны и случаются редко, либо никогда.
Примечательно, что наибольший доля перерабатывающих хотя бы раз в месяц россиян приходится на сферы строительства и розничной торговли, по 88% от общего числа опрошенных внутри каждой из данных категорий, а также в логистике (82%) и на производстве (84%). Меньше перерабатывают специалисты по продажам (74%) и работники образовательного кластера (79%).
Среди причин регулярных переработок 46% назвали периоды высокого сезона и большую загрузку на работе, 34% работают больше положенного в случае отсутствия кого-то из коллег по причине отпуска или болезни. Из-за сложности внутренних процессов и многозадачности перерабатывают 33%, 25% делают это по причине высокой текучести кадров, 22% из-за долгого поиска сотрудника на рабочее место, 20% – ввиду недостатка помощи от коллег или руководства.
41% отметили, что готовы перерабатывать, если сверхурочные часы оплачиваются. 13% относятся с пониманием к необходимости работать больше, если это обусловлено производственной необходимостью, либо если за этим следует какое-либо поощрение со стороны начальства – так ответили 13%. 6% готовы к ненормированному графику ради карьерного роста. 24% отрицательно относятся к переработкам.
Как оказалось, почти у половины опрошенных (48%) компенсация за переработки на их текущем месте работы на предусмотрена. 37% получаю компенсацию в денежном эквиваленте, 14% вместо компенсации за отработанные свыше нормы часы могут уйти пораньше с работы или прийти на работу попозже на следующий день, 10% получают дополнительный выходной. Бонусы и другие формы компенсации предусмотрены только у 2% опрошенных.
- Число просмотров: 38
Еще статьи в этой рубрике
- Электронная версия
- Президент подписал закон о снижении отчетной нагрузки на малый бизнес
- Раскрыта выгода от снижения административного давления на бизнес
- Названа отрасль РФ, где сильнее всего выросла экономическая активность
- Россияне рассказали о планах на открытие собственного бизнеса
- Российский авторынок растёт быстрее прогнозов
- Названы подешевевшие в 2024 году автомобили
- Российские товары составили 42% от оборота на маркетплейсах
- В России появится госрейтинг точек общепита и торговых центров. Минэкономразвития начнет эксперимент в 2025 г.
- Около трети россиян ежедневно перерабатывают
- Россияне рассказали, какие профессии считают самыми легкими для трудоустройства
- Какой шоколад предпочитают россияне
- Маркировка игрушек в России станет обязательной с 1 марта 2025 года
- Маркетплейсы фиксируют рост спроса на товары для хобби
- Выбираем кастомизированную мебель
- Налоговая реформа 2024–2025: последствия для бизнеса
- Поступления в бюджет от НДФЛ подскочили на треть
- Льготы по вкладам -- меняющийся подход
- Самый красивый регион России для осенних путешествий
- В России заметили рост турпотока на необычном направлении