Свежий номер «Капиталиста»

В центре внимания

Налоги

ЭКСПЕРИМЕНТ ПО ВОЗВРАТУ НДС

АВТОМАТИЗАЦИЯ ПРОВЕРОК ФНС

 

Свежий номер «Капитала»

В продаже с 28 сентября
Кадры
ЧЕМ ЦЕННЫ МЕНЕДЖЕРЫ В ПЕРИОД ПАНДЕМИИ
Вопрос-ответ
КАК СУПРУГАМ ПОДЕЛИТЬ БИЗНЕС

ЭЛЕКТРОННАЯ ВЕРСИЯ

сайт органов местного самоуправления

Адель

Комбинат Волна

Иркутские Конвейерные Системы

DI клиника

ДСКК

Глазковская типография

ДекорЕх

Орнамент Group

БайкалЭкоПродукт

Новости

Работа для молодежи в Иркутске: требуются специалисты в области продаж и гостиничного бизнеса

28 июня 2020 года

В преддверии Дня молодежи аналитики HeadHunter выяснили, на какую работу могут сегодня рассчитывать молодые специалисты в Иркутске.

За первое полугодие 2020 года число вакансий для тех, кто только начинает свою профессиональную карьеру, составило около 5% от общего числа предложений на hh.ru в Иркутске.

 

– Как правило, иркутские работодатели чаще всего предлагают молодым специалистам работу в профессиональной сфере «Продажи» – это 30% от общего числа вакансий для этой категории соискателей. Компании приглашают менеджеров по продажам, продавцов-консультантов, кассиров, специалистов call-центров, – отмечает руководитель пресс-службы HeadHunter Сибирь Асель Сейлова.

 

Также в первой пятерке профессиональных сфер, где готовы трудоустроить начинающих карьеру жителей Иркутска – «Туризм, гостиницы, рестораны» (18%) «Консультирование» (10%), «ИТ/Интернет/Телеком» (7%), «Транспорт, логистика» (7%). Здесь требуются повара, водители-курьеры, уборщики, специалисты по работе с клиентами, консультанты контактных центров, специалисты по обслуживанию компьютерной техники, программисты, администраторы баз данных, разработчики, администраторы, операторы ПК.

 

Что касается начинающих карьеру соискателей, чаще всего они рассматривают предложения о работе в таких сферах, как «Продажи» (42% от общего числа резюме), «Административный персонал» (29%), «Финансы/Банки/Инвестиции» (21%), «Туризм, гостиницы, рестораны» (12%) и «ИТ/Интернет/Телеком» (11%).

 

Почти треть молодых специалистов указали в резюме, что уже получили диплом об окончании вуза (27%), у 43% – незаконченное высшее образование, еще 20% имеют среднее специальное образование. При этом, 13% соискателей отмечают, что их опыт работы составляет от 1 до 3 лет.

 

– Каждый начинающий карьеру соискатель должен понимать, что поиск работы может затянуться на длительный срок. И здесь мой основной совет – потратить с пользой то время, пока вы будете находиться в поисках основного места трудоустройства. А именно – найти возможность стажировки и получить практические навыки, которые помогут вам в дальнейшей трудовой деятельности. Также не стоит забывать и о возможностях сезонного заработка – можно устроиться официантом в кафе или продавцом мороженого, или отправиться в южные регионы для работы гидом, аниматором, фотографом. Этот вариант позволит не только подзаработать, но и вписать строчку в резюме в графе «опыт работы». Нужно понимать, что на старте карьеры любой опыт трудовой деятельности стоит оценивать не с точки зрения уровня дохода, а как значимый вклад в ваше профессиональное будущее, – советует руководитель молодежного направления HeadHunter Ирина Святицкая.

 

ИА «Телеинформ»

Другие новости

2020

2019

2018

2017

2016

2015

2014

2013

2012

2011

2010

2009

2008

2007

2006

НЭП

Олиговская Рыба

Yamaguchi

Российский Экспортный Центр

 
Рейтинг@Mail.ru
О нас
рекламные издания
деловая пресса
оказание рекламных услуг
журналы иркутска
рекламные сми
журналы сибири
деловые сми
рекламная полиграфия
стоимость рекламы в журнале

Журнал капитал
журнал капитал
рекламный каталог
журнал товары и цены
торговый журнал
товары и цены каталог
товары в иркутске
рекламно информационные издания
рекламный журнал

Журнал капиталист
бизнес журнал
бизнес издания
деловые издания
деловой журнал

Размещение рекламы
размещение рекламы в журнале
региональная реклама
реклама в печатных сми
реклама в печатных изданиях
реклама в регионах
реклама в иркутске
реклама в журналах и газетах
реклама в журналах
закрыть